MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
Le Chef de projet est le représentant de nos produits auprès des clients et prospects. Il est responsable de construire des relations saines et durables, de comprendre les besoins, d’assurer des démonstrations et des formations, de les fidéliser et de contribuer à la croissance globale de l'entreprise. Le Chef de Projet est sous la responsabilité du Responsable Commercial.
Vos missions principales :
- Comprendre les besoins de nos prospects ou clients afin de leur proposer la meilleure solution pour leur environnement.
- Réaliser des démonstrations en lien avec les besoins des prospects ou clients.
- Assurer le démarrage et la formation de nouveaux clients en vue de garantir une expérience optimale de notre application.
- Savoir établir des contrats.
- Intervenir sur des salons et diverses opérations de promotion de l’entreprise et de ses applications.
FORMATION & EXPERIENCE
Formation requise commercial, délégué médical ou formation jugée équivalente avec idéalement une expérience dans la gestion de projet.
COMPETENCES TECHNIQUES
A l’aise à l’utilisation des outils informatiques. Vous savez écouter activement les besoins du client, poser les bonnes questions et présenter des informations de manière claire et persuasive, en respectant les process établis.
Vous aimez accompagner et former les nouveaux utilisateurs.
SOFT SKILLS
Un sens marqué du service client, rigueur, de l'empathie, une orientation-solution, un esprit de synthèse, une bonne vision d'ensemble, être l'aise avec les outils informatiques, une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec ses collègues, capacité à résoudre les problèmes de manière proactive pour atteindre les objectifs fixés.
A l’aise à l’orale comme à l’écrit en français et avez idéalement des connaissances en Allemand.
POURQUOI REJOINDRE PULSEUP ?
- Travailler dans un cadre agréable à Ecublens, au cœur d’un écosystème technologique et médical reconnu.
- Intégrer une entreprise à taille humaine, dynamique et innovante.
- Jours de travail : du lundi au vendredi, 42 heures par semaine pour un taux d'activité à 100%
- Vacances : 5 semaines par année pour un taux d'activité à 100%